Поиск по сайту

Похожие материалы

26.07.2013 16:33

Специальная одежда для сотрудников своей компании: практика разумного выбора

Спецодежда для сотрудников: практика разумного выбора

Спецодежда: недооценивать значение данного типа изделий категорически нельзя. Хотя бы потому, что не далее как полтора века назад именно с введения в медицинских заведениях пресловутых белых халатов стартовали большие, кардинальные перемены в области формирования отношений между пациентом и врачом.

Хотя бы потому, что именно со спецодежды когда-то начался рейд джинсовой одежды по модному подиуму в городах планеты. Если точнее, то самый популярный ныне материал тогда как раз и применялся в производстве рабочей одежды – для строителей, портовиков и прочих представителей рабочего класса. А имя ему дал один из крупнейших портов Италии, расположенный в городе Генуя. Откуда и пошел родом этот удивительный материал, прозванный генуэзским, потому и jeans.

Современная спецодежда

Конечно, одежда для рабочих и специалистов конкретных сфер, нуждающихся в подобного рода "броне", сегодня и тогда, десятки лет назад, – совершенно разные виды изделий. И не только потому, что в производство рабочей одежды, например, теперь идет совсем другое (более экологичное, прочное, надежное и безопасное) сырье. Или сами технологии поменялись существенно, что определило совсем другую эффективность современной практики изготовления специальных комплектов. Главная причина – комплексная: новые материалы, новое оборудование, подход к работе исполнителей – все это привело к расширению ассортимента изделий.

И определиться в этом обилии видов, типов, классов рабочих костюмов соискателю уже куда сложнее (чем когда-то выбрать между джинсом синего и серого цвета). Впрочем, при должном подходе к делу и с данной проблемой можно справиться. Потому как современная специальная рабочая одежда:

  • четко структурирована по классам (в зависимости от назначения и функциональности);
  • соответствует (если речь о качестве) строгим нормам и нормативам в плане содержания разных материалов, размеров и прочих характеристик;
  • не лишена признаков модности: ее прямое и единственное назначение отнюдь не отменяет данной возможности.

Хотя, конечно, нельзя не подчеркнуть: выбирать на данном рынке нужно со знанием дела. Во-первых, после внимательного анализа порядочности, ответственности, исполнительности выбранного производителя (а работать в рамках заказа одежды для персонала как раз лучше с производителем – это и удобнее, и выгоднее). Во-вторых, после детального изучения критериев отбора.

Общие требования к специальной одежде

Кстати, о критериях: вопреки опасениям заказчика, от практики производства рабочих гардеробных изделий далекого, в них разобраться не так уж трудно. Весь их комплекс можно условно разделить на 2 группы:

  1. общие требования к комплекту (без оглядки на его сезонность и назначение) 
  2. специальные условия, которым должны отвечать изделия для специалистов конкретных профилей.

Что касается общих требований, коим обязаны в полной мере отвечать любые изделия, будь то сигнальные рабочие куртки для эвакуаторщиков или представительские костюмы для сотрудников банка, то их всего 7:

  1. Эстетические показатели: гармоничное сочетание цветов, однотонность расцветки, аккуратность кроя.
  2. Изоляционные показатели: качество микроклимата, который создается под такой одеждой.
  3. Прочность: устойчивость на разрыв, на истирание о плоскость, на стирание нитей.
  4. Долгосрочность: период безремонтной постоянной носки.
  5. Вес комплекта тоже важен (особенно, когда речь идет о верхней одежде и зимних наборах).
  6. Продуманный дизайн: никакой лишней фурнитуры, декорирующих завязок и т.д., но непременное наличие карманов, специальных отсеков для разных вещей.
  7. Легкость стирки (утюжки, чистки паром).

Специфические требования к рабочим костюмам

Конечно, кратко перечислить все возможные требования к специальной одежде достаточно сложно. С одной стороны, изучать их конкретному соискателю и не надо. С другой стороны, в разных случаях могут оказаться важными различные группы требований. Потому и отталкиваться соискателю лучше от полного набора возможных свойств спецодежды, в котором присутствуют:

  • дополнительная устойчивость комплекта к механическим нагрузкам (не только устойчивость швов к разрыву, но и к вырыву из цельного полотна деталей);
  • термозащита (защита человека от высоких температур или, наоборот, мороза);
  • влагонепроницаемость (особенно актуально для сотрудников коммуникационных служб, имеющих дело с электричеством, а также медиков и представителей других профессий);
  • негорючесть (огнезащита материала обеспечивается при помощи специальных пропиток);
  • есть ряд специальных изделий, способных защитить кожу хозяина не только от открытого пламени или воды, но от действия радонов в воздухе, а также рентгеновского и других видов излучения (не на 100%, конечно, и все же);
  • пылезащита (опять же – актуально для медиков, а также представителей клининговой сферы, кулинарного рынка);
  • рабочие костюмы могут защищать специалиста от действия кислоты или щелочи, токсинов (конкретных, актуальных в зоне его работы) или электрических разрядов, нефтепродуктов или масел, насекомых или плесени.

Основные пункты программы выбора изделия

А от чего зависит факт соответствия вещи заявленным требованиям? Здесь долго гадать не приходится: эстетика – почти полностью в зоне ответственности дизайнера и исполнителя, защитные и прочие функции напрямую определит качество материала (основного и расходного), а также тип применяемого оборудования. С квалификацией дизайнера, швеи и прочих мастеров, занятых в производстве специальных рабочих костюмов, все просто: она должна быть подтверждена. А какие требования соискатель должен предъявить к материалу?

Исходя из перечисленных (заявленных) качеств готовой вещи, несложно догадаться, что материалы для изготовления разных изделий могут отличаться. А с тем – и требования к этому сырью. Хотя список предпочтительных вариантов все же выделить несложно, в нем:

  • неизменный хлопок;
  • все еще доступный в цене лен;
  • шерсть (возвращаясь к теплым комплектам);
  • синтетические соединения (как правило, с добавлением хлопка);
  • иногда частично или полностью легкая спецодежда выполняется из шелка (или синтетического креп-сатина, который стал его аналогом);
  • смесовые ткани – тренд последних лет (потому что именно комбинация природного и искусственного сырья дает заданные требованиями качества одежды).

В некоторых случаях (в качестве вставки, например) применяется еще и искусственная кожа. При этом практически любой тип сырья перед поступлением в швейный цех проходит обработку разными препаратами: для удлинения срока службы готового изделия, придания ему большей прочности, устойчивости к истиранию и растяжению. Здесь важно, чтобы качество пропитки соответствовало установленным нормативам: цель покупателя - одеть своих сотрудников, а не обречь их на отравление, аллергические реакции или иные, пусть и мелкие, но раздражения кожи.

Что до эстетических моментов (цвет, состав набора, фасон, декор, нашивка с брендом), то здесь все индивидуально. Хотя специалисты настаивают, что, принимая решения по данному списку пунктов, покупатель должен отталкиваться не от будущих затрат (в первую очередь), а от, собственно, типа одежды (защитная, сигнальная, представительская). А также выбранной политики компании (пунктов плана формирования имиджа).